Stiluri de comunicare si de lucru. 26 martie 2011.


Lifelong Learning Solutions va invita sa participati – in Bucuresti, in data de 26 martie 2011, intre orele 10,00 si 13,30 - la seminarul intitulat Stiluri de comunicare si de lucru. Distanta dintre POT si TREBUIE…”!


Trainer: Anca COMAN http://www.lifelong.ro/despre-anca-coman


Locatia: Seminarul va fi gazduit de Facultatea de Psihologie a Universitatii Spiru Haret din Bucuresti, in sala nr.203 de la etajul al II-lea al cladirii vechi.
Adresa: Bd. Basarabia nr. 256, sector 3. (De la statia de metrou Republica pana la facultate sunt cca. 150 m distanta.)

Taxa de seminar include diploma de participare, suportul de curs si pauza de cafea. Intrucat evenimentul este partial sponsorizat, fiecare persoana va plati doar 100 lei. Daca veti invita un prieten, veti plati impreuna 150 lei. Taxa pentru un student este de 65 lei. Daca veti invita un coleg student sau masterand, veti plati impreuna 120 lei.

Fiecare participant va completa formularul de inscriere in nume personal, indicand numele si prenumele persoanei care il va insoti (daca va fi cazul).

Termen limita pentru inscriere: 21 martie 2011

Pentru a ne solicita orice alte informatii suplimentare va rugam sa utilizati formularul de contact: http://www.lifelong.ro/contact

Pentru inscrieri va rugam sa utilizati acest formular: http://www.lifelong.ro/formular-de-inscriere-cursuri-deschise

Va asteptam cu drag!


Stiluri de comunicare si de lucru. Distanta dintre POT si TREBUIE…”

  1. Prezentarea generala a seminarului:

Fiecare dintre noi are un stil propriu de lucru. Acesta influenteaza tot ceea ce facem: felul in care ne organizam munca si timpul, maniera in care interactionam cu ceilalti ori in care lucram in echipa si mai ales modul in care comunicam. Desigur, stilul nostru de lucru are multe avantaje pe care le utilizam in gestionarea problemelor, insa include si unele aspecte de care nu suntem prea mandri, care nu ne folosesc asa cum ne-am dori.


Constientizarea caracteristicilor propriului stil de lucru ne poate ajuta sa crestem satisfactia muncii si sa diminuam deficientele prin descoperirea unor solutii alternative, mai profitabile pentru noi.

  1. Participand la acest seminar veti gasi raspuns la intrebarile:

-          Care este stilul meu de lucru?

-          In ce mod imi aduce stilul meu de lucru beneficii si cum ma limiteaza?

-          De ce ma deranjeaza cei care au un stil de lucru diferit de al meu?

-          Cum pot sa comunic mai bine cu ceilalti, indiferent de stilul lor de lucru?

-          Cum imi pot organiza mai bine timpul, tinand cont de satisfacerea nevoilor mele?

  1. Grupul tinta:

Antreprenori, avocati, consilieri, consultanti, manageri, mediatori, traineri si orice alti specialisti care prin natura profesiei lor sunt implicati in activitati care presupun comunicarea directa cu oamenii. Sunt bineveniti studentii si toate persoanele interesate de imbogatirea cunostintelor lor despre comunicare.

  1. Perspectiva abordata si metodele utilizate:

-          Jocurile de rol si lucrul in echipa cu anumite notiuni si concepte care apartin teoriei analizei tranzactionale;

-          Chestionarul de autoevaluare a propriului stil de lucru.

  1. Obiectivele specifice ale seminarului:

-          Descoperirea propriului stil de lucru si a modului in care acesta ne influenteaza viata

-          Gasirea unor alternative realiste in stabilirea de interactiuni pozitive cu cei din jur

  1. Beneficiile participarii la seminar:

-          Identificarea stilului individual de lucru

-          Imbunatatirea felului in care comunicati cu ceilalti, indiferent de stilul abordat

-          Optimizarea modului in care va gestionati timpul

-          Stabilirea propriului plan de actiune in scopul rafinarii stilului de lucru personal