
Lifelong Learning Solutions va invita sa participati in perioada 25-27 februarie 2011 la seminarul PCM® intitulat “Comunicarea eficienta in afaceri”!
Eficacitatea profesionala in orice rol din cadrul unei organizatii necesita abilitati de comunicare cel putin la fel de mult ca si expertiza tehnica.
In acest seminar va oferim instrumente pentru a comunica mai eficient si pentru a va intelege in acelasi timp atat propria personalitate, cat si pe a celorlalti. Modelul si metodologia prezentate in cadrul programului nostru sunt chiar cele dezvoltate de Dr. Taibi Kahler.
Modelul Procesului Comunicarii® (PCM) este un model de comunicare, o teorie a personalitatii si un instrument de management care poate fi utilizat in toate interactiunile personale si profesionale ale oamenilor.
Acest model are ca fundament doua prezumtii verificate prin cercetari solide:
1. Felul in care spunem ceva este mai important decat continutul comunicarii;
2. Desi personalitatea fiecaruia dintre noi este unica, avem cu totii sase caracteristici comune. Asadar, exista o combinatie a acestor caracteristici care defineste personalitatea fiecarui om si stilul sau specific de a comunica.
Astfel putem imagina si aplica metode foarte practice si persuasive de motivare a celor din jur, dupa ce am reusit sa le intelegem specificul perceptiilor si comportamentele in diverse situatii de stres.
Programul de training este conceput astfel incat participantii sa inteleaga cum sa foloseasca o abordare de proces ca si componenti ai echipelor in timpul negocierilor, in munca lor de zi cu zi si in viata personala. Ei vor invata cum sa creeze legaturi armonioase, cum sa comunice mai eficient si mai ales cum sa-si optimizeze relatiile de cooperare cu cei cu care interactioneaza. De asemenea, vor deprinde metode utile pentru a iesi din distres si pentru a relationa cu alte persoane aflate in distres.
Pe langa manualul de curs, participantii vor primi profilele lor de personalitate, care vor cuprinde: structura individuala de personalitate, punctele forte, factorii de distres si planul personal de actiune pentru succes.
[...]